Nyugdíjas alkalmazottak meglátogatása közös melegséggel - Hírek

Nyugdíjas alkalmazottak látogatása a Warmth Togeth

Zhejiang Gint Vacuum Flask Technology Co., Ltd.

**2026. február 10.** - A Zhejiang Gint Vacuum Flask Technology Co., Ltd. húsz nyugdíjas alkalmazottja tért vissza a céghez, amelynek felépítésében segítettek, ami több mint két évtizedes szolgálatot jelent a vállalkozás számára. A "GINT in Our Hearts, Walking Together" témájú eseményt úgy tervezték, hogy egy találkozás legyen, - lehetőséget adva a vállalat legkorábbi közreműködőinek, hogy meglássák, mivé vált a munkájuk.

Üdvözlet, olyan érzés volt, mintha hazatérnénk

Az első érkezők reggel 9:30-kor érkeztek. A személyzet tagjait a bejáratnál helyezték el, hogy üdvözöljenek minden vendéget, elsétáljanak mellettük, és felfigyeljenek az évek óta tartó történetekre. Az ezt követő kézfogás és nevetés megadta az alaphangot az egész napra - ez nem formalitás volt, hanem egy találkozás.

Később egy nyugdíjas alkalmazott egyszerűen így fogalmazott: "Abban a pillanatban, amikor besétáltam a kapun, minden egyszerre volt ismerős és új. Ez rögtön felmelegített."

A társasági idegenvezetők irányításával a vendégek csoportokra oszlanak, és bejárták az újabb gyártóműhelyeket és a cég évszázados-szigetelőpalackmúzeumát. Az automatizált összeszerelő sorok és a több-funkciós kiállítótermek csendesen felkeltették az emberek figyelmét, akik emlékeztek arra, amikor ugyanazt a munkát teljesen kézzel végezték.

"A lépések, amelyeket korábban kézzel csináltunk, mára mind automatizáltak" - mondta egy nyugdíjas, és enyhén megrázta a fejét, miközben nézte, hogy egy gép kezeli azt, amit egykor több munkásnak kellett koordinálnia. – Teljesen más.

A túra során az idősebb alkalmazottak gyakran szünetet tartottak - nem a fáradtság miatt, hanem azért, mert valami a vonalon vagy a vitrinben felhúzott egy emléket. A fiatalabb munkatársak végigjelölték és hallgatták. A csere természetesen, forgatókönyv nélkül történt. A cég alapító szelleme generációkon át terjedt anélkül, hogy bárkinek ki kellett volna osztania.

Történetek megosztása tea mellett

Zhejiang Gint Vacuum Flask Technology Co., Ltd.

Történetek megosztása tea mellett

teázás-és-beszélgetésre - került sor a szakszervezeti tárgyalóteremben, amelyet gondosan megszerveztek: jó ülőhelyek, minőségi frissítők és elegendő hely a kényelmes beszélgetéshez.

Több nyugdíjas alkalmazott felszólítás nélkül beszélt a cég által "Elder Voices"-nak nevezett szegmensben. A történetek változatosak voltak - egyes konkrét projektekről, mások azokról az emberekről szóltak, akikkel együtt dolgoztak, néhány pedig azokról az apró napi pillanatokról, amelyek miatt érdemes volt elvégezni a munkát. Egy megjegyzés, ami halk bólintásokat vonzott a teremből: "A GINT nem csak készségekre tanított minket, hanem megtanított bennünket, hogyan legyünk emberek - olyan attitűdök és értékek, amelyeket egész életünkben hordoztunk."

Qiu elnök közvetlenül a csoporthoz szólt felszólalásában. „A GINT ma elért eredményei minden nyugdíjas kollégán nyugszanak, aki idejét és energiáját ehhez a céghez áldozta” – mondta. "Ön írta Jiate történetének korai fejezeteit. Ön építette a GINT szellemének alapjait. Ma nem csak otthon köszöntünk, - fáklyát kapunk. És továbbvisszük."

Ebéd, fotók és meleg búcsú

A társaság találkozónak nevezte a rendezvényt. Azok számára, akik tervezték, ez is valami több volt: tudatos kultúraépítés-, módja annak, hogy megmutassák minden jelenlegi alkalmazottnak, hogy számít a hivatali idő, az emlékezet, és hogy az embereket, akik korábban jártak, nem felejtik el.

A Zhejiang Jiate Insulation Technology vezetése megjegyezte, hogy az ehhez hasonló pillanatok nem kivételek - a vállalat működésének részét képezik. Visszahozni az embereket, meghallgatni, mire emlékeznek, a fiatalabb kollégáknak közvetlenül hallani a történeteket: ezek azok a mechanizmusok, amelyek révén egy vállalat a folytonosság érzését építi fel, amely túléli bármely generációt.

A jövőre nézve a vállalat azt mondta, hogy továbbra is megteremti ezeket a csatlakozási alkalmakat. A cég szóvivője szerint az ötlet egyértelmű: az a vállalkozás, amely emlékszik, honnan jött, jobban fel van szerelve arra, hogy tudja, merre tart.